常识第三方灵活用工新模式，解决企业用工难的问题

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　　现在网上的第三方灵活用工平台有很多，这些平台APP的主要的作用就是可以帮助企业解决自己的用工成本高以及各类财税问题。该外部链接已失效，文章作者登录实名后才能恢复访问该外部链接已失效，文章作者登录实名后才能恢复访问 京灵云享集团是数字人力资源服务平台，集团深耕人力资源服务行业，业务涵盖灵活用工、薪酬代发、税务筹划等相关服务。依托于集团自研灵活用工SaaS平台，打造一站式人力资源全域全场景结算平台。咨询热线：400-88***60!

　　传统的人力资源管理模式不再适合这类员工，故灵活用工APP软件系统模式的发展势在必行。

　　企业灵活用工的措施和方法要想促进企业灵活用工，需要企业和员工个人共同努力，解决或者克服灵活用工带来的问题。

　　1、发薪结算：

　　灵活用工平台这类的第三方代发工资平台就能快速解决。通过其提供的灵活用工服务平台、薪资代发服务等，合法合规地解决用工及降本问题。

　　2、提高工作效率，降低企业成本：

　　灵活用工平台，处理薪资代发、社保用工优惠优化等问题，这样一来，企业既可以简化流程，提高工作效率，又能利用灵活用工服务平台，将无需缴纳社保的部分人员进行社保合规化处理，大幅度降低用工成本。

　　3、个税核定征收降低企业成本

　　灵活用工平台在财税方面有其独特的优势，进行工资代发，帮助企业将诸如分红、提成、佣金、等各种个税高问题一站式处理。通过平台的降本解决方案快速实现降本增效，并合法合规地一站处理企业其他方面的财税难题。

　　以上就是关于灵活用工平台内容有哪些了。希望以上对你有帮助，如果想要了解更多灵活用工系统的相关知识，可以关注广州易合网信息技术有限公司进行更多内容了解哦。Ws

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